新人研修に行きたくない もう辞めて転職したい

仕事やお金

あなたの将来だからあなたが決める。人生はいつでも決断できる。ただし、決断すべき適切なタイミングは自分しか責任持てない上に、人生に何度も訪れない。

2018年度新入社員の方々

お疲れ様です

いかがでしょうか。

思ってた社会人のスタートきれてますか?

早速、先輩や上司がうざいな、なんて感じてませんか?三年後の自分として目標になれますか?

違和感を感じることは多いですよね。

この時期は新人研修がさかんで、

社会人としてのいろは、マインドを叩き込まれることが多いです。

辛すぎないですか?泣く人までいる。

当然です。

いわゆるきつめの研修は、何人の人かは泣いてしまったり、

超少数でギブアップ志願者がでるあたりを狙って作られています。

狙いはわかるけど意味なくない?

きついことの意味、だけ問われるとたしかに疑問がある。だけど、勘弁してあげてほしいな。あなたは別かもしれないけど、ろくでもないマインドを隠し持ってるやつがいて、みんなを一回鍛えないといけない。

っていうのは会社の主張です。

もっときついこと仕事であるから、これくらいで文句いうな!って感じ。でもきっと、上司や先輩も、二度と行きたくないと思ってると思うよ笑

人によってはそこまできつくなくても、納得できない研修で疑問を感じてるよね。

そんなときには、この作業のゴールを上司にきこう。

うるさい!と答えられてもいい。聞かないで納得できなくても、聞いて納得できなくても、一緒だ。

面倒な奴と思われそう?もしあなたが誰よりも演技してフルパフォーマンスで課題をクリアしモチベーティブに、サイコウッス!と伝えられるならいいけど、無理しなくていいよ。どうせ一年もたたずひ同じ日は来る。

人を見よう。会社を見よう。よく観察しよう。

あなたのやりたい仕事ができるかもしれない、仕事なら周りをよく見よう。三年後になりたいと思える人がいるなら、くらいつこう。

研修が終わっても部署の人と話せても、誰もいないなら転職検討してもいいんだ。

渋谷の会社の人がいってた

誰かのやりたいことじゃなく、自分のやりたいことをしよう。

ここだけ抜粋すると誤解されるけど、

翌日やめた社員もいたようだ。

あなたの将来だからあなたが決める。人生はいつでも決断できる。ただし、決断すべき適切なタイミングは自分しか責任持てない上に、人生に何度も訪れない。

成功を祈ります。

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